剧情介绍

  故事发生在1963年的德国,时值冷战期间,德国女汽车技师嘉比(艾丽西亚·维坎德 Alicia Vikander 饰)的父亲是一位精通核武器的专家,最近,有证据表明他正在帮助纳粹制造核武器,来达到统一全人类的邪恶野望。
  拿破仑(亨利·卡维尔 Henry Cavill 饰) 是CIA的特工,他曾经犯过的错误让他的仕途岌岌可危,他必须做出点成绩来证明自己并非无用之才。伊利亚(艾米·汉莫 Armie Hammer 饰)是苏联国家安全委员会特工,他的父亲被政府打上了贪污分子的烙印,为了摆脱父亲带给自己的不良影响,伊利亚必须比其他人更加努力。这样的两个人都想要赶在对方之前将核弹大师捉拿归案。

评论:

  • 桂梅 1小时前 :

    和希希在电影一起看的又一部电影。半睡半醒状态……

  • 鸿初 8小时前 :

    反派出现渴望得到危险流浪者,南极大战,熊适配率400%,开启地爆天星/磁磁果实能力,打败被反派操控的危险流浪者,拯救了地球。 补:被抄最多的应该是哆啦a梦南极冰冰凉大冒险

  • 苏灵秀 7小时前 :

    拍到第四部,已经将这个IP透支的差不多了。这套怪物合家欢跟《拜见岳父大人》一样,磕磕绊绊的走了将近十年时光,人们在看这部作品时候,已经不太注重其内涵和故事性了,更多的只是看看熟悉的人和事笑笑闹闹而已。

  • 蓝孤兰 1小时前 :

    娃们反正挺满意的,最后是两位女士拯救了世界而不是英雄救美的cliche,所以我也基本满意

  • 雅彩 7小时前 :

    情绪低落,无聊时可以看看,热闹是主题,夹着一些小感动

  • 月菡 9小时前 :

    感情戏稍微好一点,与动作搞笑是紧密结合,使人不知道自己流的是笑的眼泪,还是哭的眼泪,有雪岭熊风那种味道,但还是差一点。

  • 祁逸凡 0小时前 :

    这一部依然是围绕家庭问题,关于上门女婿如何融入大家族,如何认同和理解一个人的话题。只是矛盾冲突的产生和化解都有点刻意,笑料也不太足,就显得有些平庸了。

  • 须香彤 4小时前 :

    很难突破。

  • 望冬莲 3小时前 :

    可惜最后一部,要是再拍几部就更好了,一直挺喜欢这个系列动画。男主想要变成怪物但不曾想失控变不回来要去找宝石重新变回人样,但之前将其岳父和其它狼人之类全部变成人类,一起开启一个冒险之旅但是不带妻女。将所有大行李给他拿挺逗,最后在刺激下变成巨龙,在小女友的帮助下回到之前。

  • 蔚振国 1小时前 :

    一个人抚养女儿?她妈妈中途不在么?

  • 梁逸 9小时前 :

    也算是大乱炖电影吧,给了很多奇幻,完成度尚可。故事容量太大了,节奏太快,最终总算是勉强把故事赶完了。观感有点有白蛇2青蛇,总之都很大杂烩

  • 诸念巧 5小时前 :

    带着女儿去看的,因为游乐场限流先去看了场随机电影。我们家爸爸看了估计要气死,这么好的女儿让猪拱了

  • 贾从丹 9小时前 :

    就挺好的ending 本集主打johnny和dracula的塑料父子情谊 但是有一说一johnny的怪兽扮相还是挺可爱的 尤其是他发现自己被骗后 连mavis都拦不住他气成怪兽 就还挺搞笑的

  • 逸轩 3小时前 :

    关于他和他女婿的故事终于是结束了…不难看,但真的太闹腾了…

  • 霞馨 7小时前 :

    挺热闹的,但是,

  • 杜安民 1小时前 :

    女反派很有魅力,可以挖得再深一点,特效在国产动画也是顶尖的吧。

  • 沙代秋 1小时前 :

    这个系列的毛病和加勒比海盗有点像。二者最开始的成功都有赖于一个特殊角色的颠覆性演出,杰克船长和德古拉伯爵。但他们的颠覆性只有在有迹可循的剧情下才令人惊喜,否则就是乏味的重复。这个系列最早的男女主角Johnny和Mavis四部下来基本没有成长,所有笔墨都花在德古拉身上了,遗憾。虽然一段爱情步入婚姻后总是很难写得精彩,情景喜剧的爱情线也大多止于婚姻或初生儿。话说片头表现父女情的弦乐版“Just the two of us”MV还蛮动人的。

  • 酒碧玉 5小时前 :

    不再是邪典亚当桑德勒,老汉德古拉变得很慈祥,傻女婿被接受那一幕的确哭了,但是这样的傻女婿我真的会谢。

  • 萱桂 0小时前 :

    对这个系列感情大过喜爱 出到第三部的时候就很惊讶怎么还能出下去 不知不觉十年间来到了第四部 怪物身上的亮点挖得差不多了就转头挖怪物变人了 这个系列最核心的内容还是两代人的沟通成长 这一部把对女婿的不满转化成事业继承的不安心也挺有新意的 做到这样就可以了 这个ip的定位就是甜点型的

  • 轩晨 1小时前 :

    【2022 41】冒险的部分较少,家长里短的部分太多了,另外女主的人设越来越讨厌,太恋爱脑了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved