剧情介绍

  在从便利商店回家的路上,突然被异世界召唤的少年菜月昴。在无法依靠任何东西的异世界,无力的少年手唯一的力量……那是“死去然后重新开始”的力量。为了守护最重要的人们,为了取回确实存在着又无可替代的时间,少年抗拒着绝望,勇敢地面对着残酷的命运。(本次新编集版在第一季动画基础上追加新场景,以2话合并成1话的形式制作成单集时长1小时的特别篇)

评论:

  • 岚莉 0小时前 :

    疫情期间被困在家看到这部片子,觉得温馨且治愈,如果是跨年时候和喜欢的人一起看氛围会更好~李光洙叮嘱别人照顾自己艺人的时候是在致敬《野蛮女友》!ps:说一个最大的bug,那么高档的酒店顶楼都不锁的嘛??

  • 平楷 0小时前 :

    还不错,比之前几个蹭IP的院线要好太多,而且最难得的是这版紫霞的演员意外的不令人讨厌!作为网大我给四颗星,挂着达叔的遗作为宣传点也算是合格的,没给达叔丢脸!

  • 康文敏 0小时前 :

    看的时候很混乱,搞不懂剧情,慢慢入戏了,就开始渐入佳境。彼此相似的人,因为你像我,所以我爱你。但是哪有完美契合的理想情人?彼此不同的人,因为彼此差异而相互吸引,有这么多差异想,我还是想爱你,所以相互磨合妥协,为彼此变成不够完美的爱人。我觉得为了爱你,愿意改变自己的爱情,才能走得更久吧。

  • 婧楠 0小时前 :

    棒子的新年是跟西方一样了么?对于棒子演员有点脸盲,不是很分得清楚哪个是哪个(掩脸),哪个酒店大堂经理之类的姐姐最后被相亲对象说你原因跟我相亲嘛的那个想一想的灵动,突然怦然心动呢,但是我还是不知道她本人叫啥名字,哈~~~2个小时看一部爱情电影,轻轻松松的,本来人家拍是给小情侣看的吧,目标很明确,就不挑啥演技啊剧本啊故事啊之类的了

  • 卫思颖 9小时前 :

    很多对关系都应该是参照了真爱至上 明星和经纪人 总裁/总统和灰姑娘 一对新婚夫妻和其好友 之类的吧 就是感觉看着眼熟 但我喜欢jhn的故事线555

  • 恒宇 8小时前 :

    作为一部网大,能够有这种质量,就已经在及格线之上了。这部电影改编的挺好,再加上演员的演出,五分是希望导演之后能创作出更加好的影片。缺点当然是有,但是瑕不掩瑜,如果把情感的过度拍的详细一些就会更好。

  • 仙安然 1小时前 :

    歌还不错,某些小片段也有闪光点,但剪辑是真的乱。林允儿也是真的太美好🥺

  • 嘉骏 8小时前 :

    in line with what they think about that there is no perfect match, or there is no “the one”. Love takes efforts.

  • 宦凡阳 5小时前 :

    其实讲的有点点混乱 同样的场景衣服 突然就换了伴侣 换了另一种可能229

  • 康林 6小时前 :

    梦回My girl。不管剧情多老套,但还是爱李栋旭呀。

  • 凌欢 1小时前 :

    也太多熟脸了!快乐!

  • 亓官泰和 6小时前 :

    没有perfect完美契合的“soul mate”。人会因身边的人与经历的事而调整变化,这就是磨合与妥协。看似般配的理所当然的律师数学家,出版顾问麻醉师组合也一样要经历关系里的挑战坎坷,而律师麻醉师,出版顾问数学家的意外组合却也碰撞出不一样的动人火花,本人更愿意站后者CP。

  • 强骞 9小时前 :

    (片中的朋友们聚会时的感觉真好, 我也要加油啦, 向着拥有这样的一群朋友们的方向飞奔而去吧

  • 帅飞兰 8小时前 :

    新年将至,有人胸怀梦想却困于现实;有人错失所爱并成全他人;也有人自我否定与叫醒服务邂逅。无论此时你在哪里,心情境遇如何,都记得对自己和身边的人说一声“新年快乐”!

  • 咎高驰 6小时前 :

    过于合家欢,导演想导出类似有顶天酒店那样的感觉但是各条路线轴尤其是总裁线,万幸是几个主演演技在线,光洙赞一个!

  • 学夏兰 0小时前 :

    在风景甚好的顶楼露台上,几个青年男女用四张颜色可爱的桌子拼成四边形开始讲述爱情的四种搭配可能,这个概念真不错,可惜每个故事都是标签式的平淡,话痨又没有机锋,不如同类型的日本影片《激情》。

  • 伏骊娜 9小时前 :

    姜河那那段最有戏剧性,年末看这种群星电影还是不错的,不需要用太多脑子。

  • 大千儿 7小时前 :

    让他人参与自己不代表失去自治,我们不是因他人而完整,但从没有经历与他人无关

  • 寇怡木 2小时前 :

    人生失败的姜河那寻死之前却爱上每天酒店叫醒服务的林允儿

  • 岚莉 2小时前 :

    还好允儿只出现在最后一部分,前面一直快进也不影响。这稀烂的剧情浪费了这个阵容。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved