音悦v榜百度热度打榜ing 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 爱情片 1995

导演:

剧情介绍

《中国音乐公告牌》Q点团来啦!周锐、秦奋、李希侃、陆定昊、钱正昊默契配合,爆笑解说,独家爆料打歌音乐人的打歌趣事。9月8日起每周六中午12点《打榜日记》,让Q点团陪爱奇艺VIP会员宝宝们度过超happy的周末!

评论:

  • 胡如彤 8小时前 :

    好一般…真感受不出来这是迪士尼的片子…就在这样仓促的情况下就尾声了…没有看出什么感动来,就这样随便面试两次就选上了?就唱了一首歌他哥就被他征服了?就这样全家就一下子支持他去开启演艺生涯了?fine…最后想说,老美你能不要黑亚裔了吗?全剧都是好人甚至每个黑人都是好人,就一个十几岁亚裔小姑娘一脸奸诈狡猾从头到尾不做人?Excuse me?

  • 毓紫萱 3小时前 :

    “这不是你们炊事班的喳喳吗?”笑鼠。中规中矩的小品中规中矩的电影,崔志佳胖了好多。套路也挺俗的,大老板心疼操劳的父亲竟然选择派遣员工搞黄父亲的店,结果员工自己做大做强了。但是什么整挺好的呢,就是没有太苦情,还行。

  • 震年 2小时前 :

    看得真的很痛苦,看了五十分钟确实坚持不下去了

  • 蒉思宸 3小时前 :

    笑点还是可以的,虽然故事俗了点,但是我确实笑了

  • 裴初翠 1小时前 :

    赚了啊,当提前看人生一串了,很俗套但很舒服的片子。

  • 采帛 2小时前 :

    不好笑,或者说,不够好笑……没有什么有印象的有新鲜感的梗。

  • 橘歆 2小时前 :

    “这不是你们炊事班的喳喳吗?”笑鼠。中规中矩的小品中规中矩的电影,崔志佳胖了好多。套路也挺俗的,大老板心疼操劳的父亲竟然选择派遣员工搞黄父亲的店,结果员工自己做大做强了。但是什么整挺好的呢,就是没有太苦情,还行。

  • 皇甫鸿达 1小时前 :

    这剧本一顿夜宵就能写出来了吧 都不用改第二次

  • 祁殿臻 0小时前 :

    “你可曾尝遍了天下的美食佳肴,不知你吃没吃过锦州烧烤~~~”全程无尿点,小成本一样精彩,个人想法,为了突出有趣的情节,没有像沐浴之王那样搞那么多专业术语。话说腰子姐原型是不是那个…“来了老弟”🙋

  • 欧阳巧蕊 4小时前 :

    有点意思,作为网大已经有良心了。剧本稍差点

  • 樊曼珠 7小时前 :

    看得出对周星驰电影的致敬,本来吃饭想着看个无脑喜剧下饭,没想到比预想中的好很多,真的不尴尬~片中佳佳和妻子为家庭,为对方的付出,和什么是对老年人真的孝也让人有所思考。挺好的☺️

  • 裘半兰 8小时前 :

    三星半,及格线上的网大,多半星给那一点烟火气

  • 玥彤 1小时前 :

    螺蛳壳里做道场,全片大部分场景都在两家烧烤店中间展开,就是让你笑,每次煽情都会被强行打断,反而更有喜剧效果,很多包袱的铺垫和反转都能看出主创的用心。缺点就是佳佳角色的喜剧性并不突出,没有很强的戏剧冲突,让故事显得很平,反而是每一个配角都有让人印象深刻的亮点,就导致整个故事偏散。

  • 皓锦 7小时前 :

    笑点不尬,结局还挺意外的,竟然不是强强联合

  • 驰锐 8小时前 :

    哎真的很好笑啊,妻子怀孕那个细节也真实,孕中期已经不用化妆品了。我东北的特别能感受到笑点,两个人都特开心。乐喷了乐喷了。

  • 雅妍 6小时前 :

    作为放在disney+上的电影体量刚好,音乐好听,主演表演过关。发现男主哥哥安东尼是歌舞青春电视剧的男主。

  • 绍朝旭 0小时前 :

    虽然不是太好笑,但也不尴尬。当人生一串看合理,结局不咋合理。多鼓励佳佳不溜根一颗星,毕竟老乡。

  • 郭承安 6小时前 :

    三星半挺乐呵的,网大喜剧能够着一个演技在线看一场怎么也不亏

  • 柏琪 4小时前 :

    1⃣️我觉得这种电影确实是普遍意义上的烂片,就别以电影的标准去评价了,从感受和体验来说给四颗星吧。2⃣️跟老公在家吃烧烤外卖的时候看的,挺呼应的,加上倍速大概1h结束战斗,愉快的一顿饭。3⃣️恭喜四哥从抖音混到大荧幕啦哈哈。4⃣️连拍黄瓜老头都有,居然没有人的绝活是花毛一体??5⃣️演老板的长得好像张嘉译啊。6⃣️孙越名字排第二…这波客串大可不必。7⃣️要说真的笑了的地方就是“甲,乙吃辣不”那一段了哈哈哈哈。8⃣️早就想讽刺一下那些服务员卖肉的饭店咖啡店了,真的是脸都不要歪门邪道😅

  • 马易真 7小时前 :

    从剧情到人设,定位非常低幼,确实是给刚进青春期的小朋友看的,如果从这个角度切入的话一切或许倒也算合理。另外,我实在是不觉得一句“I'm not like that”就值得起立鼓掌,但也许算是个好的开始吧。歌舞编排还不错,还是很喜欢Lisa,挺好

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved