排列三近十期试机号 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 恐怖片 2005

导演: 肖恩·S·坎宁安

剧情介绍

  1958年,水晶湖营地发生一起两人死亡的命案,而这只是陆续发生在水晶湖旁的一系列凶案和怪事之一,多年以来,附近居民视营地为不祥之地,有意无意敬而远之。水晶湖营地的老板史蒂夫为重整营地,雇佣六名辅导员一起将营地翻新,爱丽丝、杰克(凯文•贝肯 Kevin Bacon 饰)等六人性格活跃,不时用恶作剧缓解无聊的营地生活。另一方面,厨师安妮奔赴营地而来,却在临近村落受到了“疯子”劳夫的警告,结果安妮未到营地,便被害死在路上。水晶湖营地的怪事频现,蛇和劳夫先后拜访辅导员们,为当地的传言更增添了注脚。当夜大雨倾盆,各行其是的辅导员们先后被杀害,而凶手,就潜藏在他们的周围。

评论:

  • 卫福晔 2小时前 :

    桥上拥抱那段给我尬笑了 有点前后不着调 煽情的过于生硬 勉勉强强给个中评吧

  • 卫泓辛 2小时前 :

    说实话,蛮失望的,唯一的亮点就是爷爷奶奶那对的爱情和各地人民捐献这一块了,其他的几对爱情线和故事线真的看得我一脸问号,不要再拿疫情来当噱了

  • 归冬菱 1小时前 :

    真的付出了很多,牺牲了很多,但,这场仗还没完...

  • 丙欣畅 7小时前 :

    just for killing time

  • 喜初蝶 0小时前 :

    毫无cp感,求求了,抛开爱情不谈,这部戏在其他方面的刻画都过于浅显了,在有这么多抗疫片的当下,一部这样浅显的影片并不能带给观众多大的惊喜和触动。

  • 孙智刚 6小时前 :

    又哭又笑。三个爆哭点,年三十晚女孩路中央手抱白菊花,琴奶奶被召回院支援,晓晓遗照。最好笑的是叶老师微信步数,真是小机灵鬼,哈哈哈哈。平常的细节最能引起共鸣,终于明白大家说导演的细腻,真的润物细无声。

  • 悉凝荷 1小时前 :

    我是先看了一下爱情神话,再接着看这一部穿越寒冬,感觉穿越寒冬的叙事能力,故事的编写水平,导演的拍摄手法,还有演员的后期配音,都非常让人难以接受,爱情神话也是两个小时,但是全程看完有一种意犹未尽的感觉,但是穿越寒冬,我看到一个小时就已经感觉已经实在难以忍受就离席了。你们去看看就知道了一切尽在不言中

  • 尧腾 4小时前 :

    时间线来回切,一开始觉得还有点意思,后面都是这样就觉得毫无新意了。贾玲正常发挥,朱一龙也还行,两个人的cp还可以。周冬雨的角色有点过于牵强了,刚从医院出来还敢把自己吃过的东西给别人吃?最打动我的居然是这两位老年人的爱情,又浪漫又好哭,老戏骨的感染力真的太强了。

  • 后斯雅 0小时前 :

    旁边的同志一直哭,作为一点武汉疫情记录是可以的

  • 呈漫 9小时前 :

    以小爱汇聚成大爱,致敬每一个在疫情期间依旧坚守岗位的普通人。

  • 公孙香梅 4小时前 :

    看了十分钟就被扼住了喉咙,自己都没明白过来但就可能是唤醒了部分三年前的记忆,给武汉的朋友发“可能电影以第一人称把我带到了疫情开始的时候,就像是此时此刻我是武汉人一样” 。剧情编织最开始有点乱,中间部分不同单位的小故事串联做的挺好,到时候又开始有点乱,感觉还可以再处理一下,但可能因为奔着某种什么目的去所以结尾必须那么处理(嗯…)会很温情,有被感动的地方,也有让人止不住眼泪的地方。朱一龙演的老师没太多惊心动魄的剧情部分,我太熟悉他本人了所以普遍看戏都会有点出,但这次还好,但总归也是规规矩矩(ps 能不能接一个结局完满一点的角色啊哥5555怎么总让人哭真的受不了了)

  • 励振荣 5小时前 :

    抗疫无条件五星~疫情发生两年再看还是很共情

  • 卞勇锐 5小时前 :

    前面一段有点冗长,后面发力,人被刀就会死,你永远可以相信贾玲

  • 斛乐家 0小时前 :

    黄渤这段,就是觉得这种人肯定有,但是没啥共情感,对于我来说,家庭肯定是第一位。

  • 凌璐 5小时前 :

    周冬雨越来越漂亮了,演技也越来越好了,真心喜欢她演的护士

  • 文泽 6小时前 :

    还是爱情片 还玩同一天结构 平淡 后半刻意 片尾曲可以

  • 巨念蕾 0小时前 :

    爷爷奶奶这对最感人,其他就很一般

  • 凌璐 4小时前 :

    7分。配乐和各种剪辑,把电影整得不像电影。没什么电影艺术的美感。所以从“电影”的角度来看,总觉得它差点意思。但是如果抛开电影本身,将电影中的角色拎出来看,又会赞叹其中的美好。电影中的故事终究只是故事。

  • 扶朋兴 2小时前 :

    今年的第一部,让我流泪。。。各种意义上的流泪

  • 彩璟 9小时前 :

    靠,看两个小时ppt。这导演编剧企图用各路明星大牌来掩盖自己捉襟见肘的能力。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved