小米股票行情查询 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2014

导演: 张敏

剧情介绍

阿丽(潘虹 饰)是一个地地道道的上海人。很多年前,她就开始涉足股市,自己总结出了一套炒股秘诀,凭借着这秘诀,她驰骋在股市十数年从未亏过,渐渐的成为了证券市场里的传奇人物。阿基(张智尧 饰)是一名娱乐记者,为了追求妞妞(谢雨欣 饰),他决定进入股市搏一把。

评论:

  • 欣锦 2小时前 :

    唉,印度,望而却步啊让我

  • 曾经武 0小时前 :

    说实话有几个地方我都看哭了:苏米和女票说她想要孩子的那段描述,萨杜尔和家里人坦白自己是gay,最后的彩虹游行😢

  • 毕蕴美 1小时前 :

    没错,这就是总笑人家干净又卫生的印度拍的,不知道天天觉得高人家一等高在哪?一直嘲笑别人,结果人早就领先你好多了

  • 羊舌飞白 3小时前 :

    跟中邪一类型的 竟然还是真实事件改编 一年也看不到几部华语恐怖佳作 虽然也是dv式的第一人称视角 不过拍的还是蛮刺激的 结局其实能猜到 有一瞬间貌似看到了罗夏 云南风评被害 tmd这片害我晚上做噩梦了

  • 能书意 2小时前 :

    同性的逼婚、形婚、出柜、婚恋、领养替代繁殖,印度人通过一部电影都给了一个理想化的回答。

  • 琴秀逸 9小时前 :

    印度连LGBT的题材都搬上荧幕了,敢拍能拍且拍的好。角色的设定是警察,更是一种小小的挑衅?形婚、领养,包括同性恋受歧视这些社会问题,以喜剧的方式呈现更容易接受。且选角本身,也蕴含了对于种姓制度的挑衅。爱,是没有性别的边界,自然也没有种姓的限制。每步尝试都挺大胆的,为其叫好!

  • 用新烟 3小时前 :

    3.5分。两个同性青年假结婚来骗亲人并最终获得谅解的故事,这个故事情节可能算不上新鲜但是印度拍出来的话确实还挺新鲜的,不是印象中的封闭落后国家思想也开始前卫起来了。但是电影是电影,生活是生活,现实中如果有这种事的话,我也挺难理解的。

  • 越曼吟 2小时前 :

    在任何时候都不要畏惧——坠入爱河。

  • 汉春燕 5小时前 :

    阿三又一次走在了我们的前面,这部电影整体基调看似轻松幽默,但是涉及到当代同志群体所面对的问题一概都不含糊,而且差不多都给出了最优解,虽然有些瑕疵还挺明显,不过主角两个人一路走来的过程有苦也有乐,结尾那一幕着实让人羡慕了。

  • 运郁 5小时前 :

    印度的同志电影越来越进步了,才两三年都已经有同志婚姻题材的电影,剧情再紧凑一些,人物塑造再丰富些就更好了。

  • 静锦 6小时前 :

    难以想象印度竟然已经拍出了热点讨论议题的同志电影,虽然还是可以看出来有些碍于社会原因有局限性,但是这相比他们自己已经很大进步了,冲这个不得不打高点。拿来跟自己比比看,环境貌似比印度开明,但对标电影有了吗。

  • 老流如 7小时前 :

    日常酸国外电影题材广泛。印度风格的商业片,观感还不错,当作一般喜剧去看就好。但比起摔爹等还是差不少。深度不够,有点隔靴搔痒,用喜剧去消解严肃话题就很容易这样吧。

  • 窦怀蕾 8小时前 :

    文化范围内有局限性的反思,至少比某些地方好千百倍哈

  • 罗浓绮 5小时前 :

    有一点啊,是不是没有征求这个被领养孩子的意见啊?人家本来也是可以被正常夫妻领养的啊

  • 满依然 3小时前 :

    太长了 真的太长了 印度居然都能拍这种性少数群体的片子 在这里les都是屏蔽词

  • 粘晴霞 8小时前 :

    印度2018同性合法化,2022就能拍出形婚题材的电影,五星支持!尤其是最后的彩虹游行还有同性领养合法化的标语真的让人泪目!!!

  • 空琼诗 1小时前 :

    所以现在还剩哪些地域不能正大光明的拍这样的片子?

  • 栋怿悦 0小时前 :

    很好呀 除了中段因为包袱设置得不高级显得有些拖沓,剧本结构和药神差不多的,完成度也很不错了

  • 金宏远 4小时前 :

    结局不那么温情会更好。不过也受不了那些摧残了

  • 汲琼华 8小时前 :

    虽然很长,但是确实一部让人心有欢笑也有泪水的佳作。最能打动人心的莫过于感同身受,在同样保守而又大家庭聚居的印度,他们悄悄地隐藏着自己的性向,最终尝试着用形婚瞒天过海。但是用脚指头想也能知道,催婚之后必然催娃,在迟迟没办法生娃的情况下,这假冒的婚姻便因为一个谎言而用千百个其他的谎言遮盖,从而导致了被迫出柜的窘境。然而出柜没那么容易,领养更是一道难题,只有共同解决了所有潜在的风险,那么或许那个幸运的宝宝拥有别人没有过的双双亲。一直以为我们相对于印度远远超前,可在这方面,我们被甩掉了几条街。什么时候能够看到,彩色的庆典和游行在自己最爱的土地上无拘无束地进行

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved